Ley de Formalización y Generación de Empleo


Ley de Formalización y Generación de Empleo

Normatividad

Beneficios de la Ley de Formalización y Generación de Empleo: ¿A dónde acudir?

La Ley de Formalización y Generación de Empleo (Ley 1429 de 2010), como su nombre lo indica, contempla incentivos para la formalización de empresas en las etapas iniciales de su creación, como también, facilitar las condiciones para la generación de nuevos puestos de trabajo, mediante esos mismos incentivos.

Esta Ley aplica beneficios de progresividad, lo cual significa que quienes opten por ello, tendrán condiciones diferentes y mucho más flexibles para el pago de diferentes obligaciones que se derivan de la formalización empresarial, tales como el impuesto a la renta, artículo 4; aportes parafiscales, artículo 5; y registro mercantil, artículo 7 de la mencionada ley.

Dado que, si bien el Ministerio de Comercio, Industria y Turismo es uno de los abanderados de esta Ley, pero que no es competente sobre todos los aspectos en ella incluidos, invitamos a los usuarios a dirigir sus diferentes consultas, de la siguiente forma, para lograr una mayor eficiencia y rapidez en la respuesta:

  •   Las consultas relacionadas con la progresividad en el impuesto a la renta deben ser trasladadas al Ministerio de Hacienda y Crédito Público.
  •  Las consultas relacionadas a la progresividad en aportes parafiscales, al Ministerio de la Protección Social.
  •   Las consultas relacionadas a la progresividad en el pago del registro mercantil, a la Superintendencia de Industria y Comercio.

Vale recordar que los incentivos para la generación de empleo están dirigidos a la vinculación laboral de personas menores de 28 años, mujeres mayores de 40 años y que no hayan tenido contrato laboral en los últimos doce meses, al igual que de personas en condiciones especiales, consideradas dentro de este grupo los discapacitados, personas en proceso de reinserción o en situación de desplazamiento.

Tres objetivos de la Ley de Formalización y Generación de Empleo:

  • Formalizar empleos y empresas que hoy son informales
  • Generar más empleos formales
  • Mejorar ingresos de la población informal, de los desempleados en desventaja y de pequeños empresarios

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